Nous avons récemment réalisé une entrevue avec Cardigan, une entreprise présente au sein de notre cohorte 2021, qui nous parle du rôle positif que notre partenaire PME Montréal a joué dans leur compréhension de l’importance d’adopter des pratiques durables.

PME Montréal est le réseau de soutien aux entreprises de la Ville de Montréal. Il a pour mission d’offrir un ensemble de services professionnels accessibles aux entrepreneurs privés et d’économie sociale situés sur l’île de Montréal.

Q : Vous faites partie de la cohorte 2021 du Parcours Développement Durable de Montréal.

Quel était votre état d’esprit avant d’intégrer le Parcours Développement Durable et qu’avez-vous accompli depuis votre inscription ?

👉 On avait la volonté d’adopter des pratiques écoresponsables au sein de l’entreprise et de devenir un acteur positif dans la communauté montréalaise. On a vite réalisé qu’on manquait de connaissances et d’accompagnement pour structurer cette démarche et poser des actions concrètes. Depuis le début du Parcours, on a identifié les enjeux sur lesquels notre agence peut se concentrer et avoir un réel impact autour de nous. On est en train de redéfinir notre propre raison d’être en tant qu’organisation avec la volonté de montrer l’exemple dans nos pratiques d’affaires et sensibiliser d’autres organisations à ces différents enjeux. 

Q : Quel regard portez-vous sur le soutien que le Parcours Développement Durable de Montréal vous apporte ?

👉 Le Parcours Développement Durable propose une méthodologie combinant de la formation, des ateliers pratiques, des séances de travail, des échanges et discussions et un accompagnement en continue pour faire avancer nos réflexions et développer notre plan d’action. De plus, la démarche structurée de Parcours permet de donner une véritable traction à notre projet et à vivre l’expérience avec d’autres entreprises qui partagent les mêmes motivations. 

Q : En 2020, votre candidature au PDD n’avait pas été retenue. PME Montréal, partenaire du PDD, vous a soutenu et accompagné jusqu’à votre sélection en 2021.

Quel a été l’apport/le soutien le plus important/conséquent de PME Montréal à vos yeux ?

👉 En 2020, nous avions une idée des éléments à améliorer, mais nous ne savions pas par où et par quoi commencer. Sabrina Cholette, Conseillère en économie circulaire et développement durable chez PME MTL, nous a vraiment aidé à cerner les enjeux à améliorer chez Cardigan pour avoir un impact positif sur le développement durable. Chaque atelier a ouvert des discussions internes enrichissantes et nous a motivé à prendre des actions concrètes. Cet accompagnement de 10h (5 ateliers de 2h), a permis à notre comité interne d’avoir des bases plus solides pour appliquer en toute confiance au Parcours 2021. 

Notre candidature au PDD était pleine de bonnes intentions, tout comme notre volonté de mieux faire les choses en intégrant les pratiques de développement durable. Sabrina nous a permis de réaliser, prendre conscience et mettre en perspective le développement durable de la compagnie ; que c’est plus qu’une bonne volonté de vouloir sauver la planète, mais plutôt comment inclure les bonnes pratiques dans nos pratiques d’affaires déjà existantes. Ce qu’on a réalisé avec l’accompagnement de PME MTL, c’est qu’on ne devait pas en faire plus, mais plutôt en faire mieux et surtout de façon plus consciente ; nous faire prendre conscience que nos vrais enjeux actuels n’étaient pas sur la sphère environnementale, mais plutôt sur la sphère sociale du DD.